{"id":14324,"date":"2016-11-14T10:00:00","date_gmt":"2016-11-14T09:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/rechtsanwalt.fr\/?p=14324"},"modified":"2021-04-06T17:22:26","modified_gmt":"2021-04-06T15:22:26","slug":"gmbh-allemande-clause-dindemnisation-dans-les-statuts","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/rechtsanwalt.fr\/fr\/gmbh-allemande-clause-dindemnisation-dans-les-statuts\/","title":{"rendered":"GmbH allemande : Clause d\u2019indemnisation dans les statuts"},"content":{"rendered":"
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<\/a><\/div>\n
Ulrich Martin DEA \/ DESE<\/sup><\/a><\/div>\n
Rechtsanwalt<\/div>\n
martin@rechtsanwalt.fr<\/a><\/div>\n
+33 (0) 3 88 45 65 45<\/a><\/div>\n<\/div>\n
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Une clause pr\u00e9sente dans les statuts d'une SARL allemande n'est pas valable si elle ne pr\u00e9voit qu'aucune indemnisation ne sera vers\u00e9e lorsque l'associ\u00e9 exclu a manifestement viol\u00e9 les int\u00e9r\u00eats de la soci\u00e9t\u00e9 ou ses obligations d'associ\u00e9. Ainsi en a d\u00e9cid\u00e9 la cour de cassation allemande (BGH). <\/strong><\/p>\n\n\n\n

Dans les statuts des GmbH allemandes se trouvent r\u00e9guli\u00e8rement introduites des clauses pr\u00e9voyant l\u2019exclusion d'un coassoci\u00e9 lorsque certains \u00e9v\u00e8nements importants se produisent (par exemple l'ouverture d'une proc\u00e9dure d'insolvabilit\u00e9 sur le patrimoine d'un associ\u00e9, ou la violation manifeste d'une obligation vis-\u00e0-vis de la soci\u00e9t\u00e9). <\/p>\n\n\n\n

  • Pour information, ce type de clause n\u2019est pas permis en droit des soci\u00e9t\u00e9s fran\u00e7ais pour les associ\u00e9s d\u2019une SARL. <\/li><\/ul>\n\n\n\n

    En outre un associ\u00e9 qui est exclu d'une SARL allemande doit en principe recevoir, d'apr\u00e8s le droit des soci\u00e9t\u00e9s allemand, une indemnit\u00e9 \u00e0 la hauteur de la valeur r\u00e9elle de sa participation dans la soci\u00e9t\u00e9. Les associ\u00e9s essaient souvent de r\u00e9duire l'obligation d'indemnisation dans les statuts, afin d'\u00e9viter des sorties de liquidit\u00e9s consid\u00e9rables en-dehors de l'entreprise lorsqu'un associ\u00e9 est exclu. Il est parfois convenu qu'un associ\u00e9 qui se voit confisquer ses parts sociales pour des raisons importantes ne touchera aucune ou une part moindre d'indemnit\u00e9s. <\/p>\n\n\n\n

    En l'esp\u00e8ce un associ\u00e9 s'\u00e9tait vu priv\u00e9 de ses parts sociales pour avoir manifestement manqu\u00e9 \u00e0 ses obligations d'associ\u00e9. Ses coassoci\u00e9s avaient dans le m\u00eame temps refus\u00e9 de lui payer son solde d'indemnisation. Pour cela, ils s'\u00e9taient fond\u00e9s sur deux r\u00e8gles pr\u00e9sentes dans les statuts de la GmbH allemande : \u201eLa confiscation des parts sociales se fait sans compensations lorsque l'associ\u00e9 a manifestement viol\u00e9 les int\u00e9r\u00eats de la soci\u00e9t\u00e9\u201c et \u201eEn cas d'exclusion pour cause de violation manifeste, l'associ\u00e9 exclu a le droit au paiement d'une compensation d\u00e9termin\u00e9e lors d'une discussion\u201c. Le tribunal d\u00e9cida qu'une telle privation totale d'indemnit\u00e9 \u00e9tait contraire aux bonnes moeurs et caduque. Les juges avaient ajout\u00e9 qu'une telle r\u00e8gle n'\u00e9tait pas licite, m\u00eame si cette privation faisait office de p\u00e9nalit\u00e9 contractuelle (BGH, Jugement du 29.04.2014, II ZR 216\/13) <\/p>\n\n\n\n

    En pratique on d\u00e9nombre une multiplicit\u00e9 de r\u00e9dactions diff\u00e9rentes essayant de concilier des donn\u00e9es et int\u00e9r\u00eats. Certaines clauses standards doivent \u00eatre \u00e9vit\u00e9es au regard de la jurisprudence de la cour de cassation allemande. Dans le cas de l'exclusion d'un associ\u00e9, pour \u00e9viter des sorties de liquidit\u00e9s consid\u00e9rables en-dehors de l'entreprise, il est par exemple d'usage de pr\u00e9voir le paiement de l'indemnisation en fractions annuelles. Ce type de r\u00e8gle est reconnu par la jurisprudence sous r\u00e9serve du respect de certaines limites. <\/p>\n\n\n\n

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